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Le 12 Novembre 2024

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CDI  | Développement | Recherche et Développement
Lille / Hauts de France

FICHORGA est une société spécialisée dans la conception, le développement et la commercialisation de logiciels informatiques à destination des études notariales.

La société FICHORGA est très investie dans les nouvelles technologies : digitalisation des outils, sécurisation des données et déploiement de solutions en mode cloud.

Avec 50 ans d’existence, le groupe est présent sur l'ensemble du territoire français et emploie 150 collaborateurs.

 

MISSIONS :

Au sein d’une équipe développement jeune et dynamique, vous aurez pour missions principales de :

  • Concevoir, développer et maintenir les programmes et applications informatiques.
  • Analyser les problèmes techniques, fonctionnels et proposer des correctifs et mises en conformité techniques.
  • Identifier, diagnostiquer les dysfonctionnements, incidents, et y remédier (analyse logs applicatifs).
  • Analyser les besoins clients exprimés directement ou par l’intermédiaire des services « de terrain ».
  • Prendre en compte les obligations réglementaires incombant aux logiciels de la profession notariale.
  • Participer à la veille technologique.

 

PROFIL :

Vous :

  • Bonne connaissance des technologies .net, C#, VB.net (4.0), Winforms, Visual Studio.net.
  • Familier des outils comme Jenkins, git…
  • API REST.
  • Connaissance des outils Office (Macros VBA ou Plugin), Outlook (point important).
  • Savoir appréhender des techniques de recherche et résolution d’anomalies.
  • La pratique des environnements Docker/Kubernetes serait un plus.
  • La connaissance du langage C serait un plus.

 

  • Rigoureux et méthodique.
  • Capacité à gérer les priorités et réactivité.

 

  • Formation supérieure en informatique de type développement (Bac+5, ingénieur).
  • Expérience réussie de 3-4 ans minimum sur des fonctions similaires.

 

Nous :

  • Prime vacances, participation, RTT, télétravail, mutuelle, CSE.
  • Parcours d’intégration (accompagnement, montée en compétences, référent intégration).
  • Environnement professionnel performant et innovant.
  • Valorisation du travail en équipe.
  • Ambiance familiale et conviviale.
  • Babyfoot à disposition.
  • Animations internes diverses.

 

Lieu de travail : Templemars

Contrat : CDI

 

Dans le cadre de nos recrutements, nous nous engageons à respecter les règles de non-discrimination à l'embauche. Nous étudions toutes les candidatures à compétences égales et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi

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